BÁO CÁO V/v triển khai thực hiện Thông tư 07/2019/TT-BNV ngày 01/6/2019 của Bộ Nội vụ

 
BÁO CÁO
V/v triển khai thực hiện Thông tư 07/2019/TT-BNV
ngày 01/6/2019 của Bộ Nội vụ
 
 
Thực hiện Công văn số 16/NV-GD ngày 22/01/2020 của Phòng Nội vụ quận Long Biên về việc triển khai thực hiện Thông tư 07/2019/TT-BNV ngày 01/6/2019 của Bộ Nội vụ;
Trường Mầm non Sơn Ca báo cáo việc triển khai thực hiện Thông tư 07/2019/TT-BNV ngày 01/6/2019 của Bộ Nội vụ như sau:
1. Việc triển khai thực hiện Thông tư 07/2019/TT-BNV ngày 01/6/2019 của Bộ Nội vụ
Nhà trường nghiêm túc thực hiện công tác quản lý hồ sơ viên chức, báo cáo thống kê về đội ngũ viên chức theo các quy định và hướng dẫn trong Thông tư 07/2019/TT-BNV ngày 01/6/2019 của Bộ Nội vụ.
2. Số lượng hồ sơ viên chức
a. Số lượng viên chức hiện có: 42 đ/c
+ Số lượng viên chức đã lập hồ sơ: 42 đ/c. Trong đó 01 hồ sơ lập mới (từ tháng 6/2019 đến nay)
+ Số lượng viên chức chưa lập hồ sơ: Không có
b. Số lượng hồ sơ viên chức được giải quyết nghỉ hưu: Không có
c. Số lượng hồ sơ viên chức chấm dứt hợp đồng: 0 hồ sơ
d. Số lượng hồ sơ bị hư hỏng, thất lạc và hồ sơ đề nghị sửa chữa thông tin trong thành phần hồ sơ gốc: Không có.
3. Việc xây dựng và quản lý hồ sơ viên chức
- Thành phần hồ sơ viên chức: đầy đủ các thành phần theo quy định của Thông tư 07/2019/TT-BNV
- Các thông tin trong hồ sơ viên chức: Đầy đủ, chính xác. Các thông tin do viên chức tự kê khai đều được kiểm tra, xác minh, đối chiếu với hồ sơ tuyển dụng và Phiếu lý lịch tư pháp do cơ quan có thẩm quyền cấp.
- Chế độ bổ sung, sửa chữa dữ liệu hồ sơ viên chức: Định kỳ trước 31/12 hàng năm, Nhà trường hướng dẫn viên chức kê khai, bổ sung những thông tin phát sinh trong năm liên quan đến bản thân, quan hệ gia đình, xã hội theo “Phiếu bổ sung lý lịch viên chức. Đồng thời, viên chức nộp bổ sung các bản sao văn bằng, chứng chỉ mới được cấp trong năm (nếu có).
- Lưu giữ, bảo quản hồ sơ viên chức: an toàn, khoa học, theo các bước quy định.
4. Cơ sở vật chất, trang thiết bị và phương tiện phục vụ công tác quản lý hồ sơ
- Nhà trường có đầy đủ các trang thiết bị và phương tiện phục vụ công tác quản lý hồ sơ như: tủ, kệ, bình cứu hỏa, thuốc chống ẩm mốc, mối mọt.
5. Công tác bảo mật các số liệu về công chức, viên chức tại đơn vị
- Chế độ bảo mật đối với hồ sơ viên chức: đảm bảo tính an toàn, bảo mật.
- Việc nghiên cứu, sử dụng và khai thác hồ sơ viên chức: Trong trường hợp cần thiết, có lý do chính đáng và được sự cho phép của Hiệu trưởng nhà trường. Đồng thời tuân thủ các quy định về nghiên cứu, sử dụng hồ sơ theo điều 14 Thông tư 07/2019/TT-BNV ngày 01/6/2019 của Bộ Nội vụ.
- Công tác chuyển giao, tiếp nhận hồ sơ viên chức: Thực hiện trình tự các bước theo đúng quy định, hướng dẫn trong Thông tư 07/2019/TT-BNV ngày 01/6/2019 của Bộ Nội vụ.
6. Kiến nghị, đề xuất giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản lý hồ sơ và mục tiêu hiện đại hóa công tác quản lý hồ sơ viên chức
- Không có kiến nghị gì.